Gegenstand unseres Unternehmens ist die umfangreiche Leistungserstellung im Bereich der Vermittlung von Fach- und Führungskräften. In diesem Rahmen werden Kunden bei der Personalbeschaffung begleitet und betreut. Die Projektsituation wird analysiert und das verbesserte System wird in die Geschäftsprozesse des Kunden integriert.
Aufgaben:
- Telefonische und schriftliche Korrespondenz mit Kunden zu allen Kundenbelangen
- Aktive Ausweitung des Umsatzes der gesamten Dienstleistungs- und Produktpalette
- Ansprache und Reaktivierung von Kunden mit geringem Absatz bzw. Umsatz
- Bearbeitung von Neukundenanträgen
- Beratung der Kunden zu Neuheiten im Service
- Einholung von Handels- und Bankauskünften
- Beschaffung von Lastschrifteinzügen und Sicherheiten
- Bestellung und Sperrung von Legitimationsobjekten
Anforderungen:
- abgeschlossene kfm. Ausbildung von Vorteil
- Erfahrung im Vertriebsinnendienst wünschenswert
- gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten
- Dienstleistungsorientierung und Servicebereitschaft
- Offenes, positives Kommunikationsverhalten
- Englischkenntnisse von Vorteil
- Zahlenverständnis, Abstraktionsfähigkeit, idealerweise Erfahrung mit SAP R3 Anwendungen
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft
Sonderleistungen des Arbeitgebers:
- Betriebliche Altersvorsorge + 20,00 EUR Vermögenswirksame Leistungen
- Beteiligung am Mitgliedsbeitrag eines Sportvereins in Höhe von 8,00 EUR
- Teilnahme an einem Fahrsicherheitstraining
- Teilnahme an einem Gesundheitstag (Seh-, Lungenfunktions- und Handkrafttest)
- Zwei übertarifliche Urlaubstage nach Vollendung der Probezeit
- Ein überdurchschnittliches Gehalt
- Ein attraktives Bonusmodell
- Arbeiten in einer gehobenen Büroatmosphäre
- Diverse Mitarbeiterbenefits
Wir weisen Sie darauf hin, dass wir aus organisatorischen Gründen nur ungern postalische Bewerbungen berücksichtigen. Diese verursachen für uns einen enormen Aufwand und sind in der Bearbeitung während des Auswahlprozesses unhandlich.
Erforderliche Unterlagen:
Lebenslauf
Zeugnisse
Wir versichern, dass wir Ihre Unterlagen stets diskret behandeln und diese nur an unsere Partner übermittelt werden. Wünschen Sie dies nicht, bitten wir Sie uns zu Informieren. Der Bewerbungsablauf kann sich dadurch verzögern. Eine Datenschutzerklärung können Sie www.avivar.de entnehmen. Unsere AGBs finden Sie hier.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an duisburg@avivar.de
Für Rückfragen stehe ich Ihnen gerne telefonisch zur Verfügung: 0203 518892 28
Wir freuen uns auf Sie!
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